DIE EMPLOYER
BRANDING
AGENTUR
Die
Employer
Branding
Agentur
Employer Branding für Deutschlands beste Arbeitgeber
Datenintelligenz: ein enormer Vorteil für Sie.
Unsere enge Partnerschaft mit dem Trendence-Institut ermöglicht Ihnen Zugang zu exklusive Einblicken, um die Arbeitswelt und die Motivation Ihrer Zielgruppen besser zu verstehen. Ein enormer Wettbewerbsvorteil für Sie: Trends frühzeitig zu erkennen und ihnen als Arbeitgeber zu begegnen.
Punktgenaue Analysen, die das Wesentliche erfassen.
Wir scannen für Sie den Markt, die Zielgruppe und ihre Mitbewerber. Zudem finden wir über Mitarbeiterumfragen, Mitarbeitergespräche und Umfragen heraus wie es um Sie als Arbeitgeber steht. Wissenschaftlich fundiert und praxisorientiert aufbereitet.
Empathie ist Intelligenz: wenn sie die Seele von Marken und Menschen versteht.
Emotionen sind der wichtigste Treiber des menschlichen Handelns. Ihre Employer Brand wirkt nicht über Ihre Produkt-Kompetenz sondern über das einzigartige Arbeits- und Lebensgefühl, dass durch ihr werteorientiertes Handeln geprägt wird. Arbeitgebermarken, die es schaffen emotional zu überzeugen fällt es nachhaltig leichter auf Menschen eine Anziehungskraft zu entwickeln. Gut, wenn Sie Experten an der Seite haben die wissen wie´s geht.
Kluge Kampagnen wirken: und sehen auch noch gut aus.
Kluge Kampagnen sind vor allem eins: einfache Kampagnen. Schnell zu verstehen mit dem gewissen Etwas. Für Sie gut zu wissen, dass wir auf ausgezeichnete Kreativteams zurückgreifen, die Ihnen zu mehr Glanz verhelfen.
Über Uns
IQ ist VonVorteil.
Klingt banal. Ist aber der wichtige Differentiator für erfolgreiches Employer Branding. Die Vernetzung und das Zusammenspiel von Daten-Intelligenz und Marken-Intelligenz. In diesem Bereich haben wir früh und viel investiert und ein Experten-Netzwerk aufgebaut. So bekommen wir erstklassige Daten und können sie mit unseren Beobachtungen zusammenbringen – und erhalten ein umfassendes Bild von Ihnen und Ihrem kommunikativen Ökosystem.
Funktioniert es? Hervorragend. Prozesse werden effektiver und der Erkenntnisgewinn höher. Das lässt Sie verlässlicher planen und als Arbeitgeber strahlen – nach innen wie nach außen.
Employer of Choice werden
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(42 sek.)
Ihre Vorteile
Talente gewinnen
Kein Problem, mit schlagkräftigem Storytelling auf den passenden Kanälen mit wirkungsvollen Maßnahmen.
Produktivität steigern
Essentiell, weil genau das Ihren Wettbewerbsvorteil
als Arbeitgeber sichert.
Talente begeistern
Absolut notwendig, um Mitarbeitende zu BotschafterInnen und quasi Recruitern Ihrer Organisation zu machen.
Langfristig befähigen
Gelungen, wenn Sie zukünftig in der Lage sind, mit dem gewonnenen Know How das Projekt alleine weiterzuführen.
Lust auf
Mit Wissen zum Erfolg
